2022年は年始より高い有効求人倍率を記録し9月以降は高止まりの状況にあります。現在も1.35倍と売り手市場といえる水準です。結果、2022年半ばより、多くの経営者様から「人材の募集が全くない」「自社にあう優秀な人材の応募が来ない。」といったご相談を頂くようになりました。
しかし、全ての企業で人材獲得ができていないのか?というと、そうではなく、人材獲得の為の投資を行い、優秀な人材の採用に成功している企業もございます。
今回は、中小ものづくり企業で自社が求める優秀な人材の獲得に成功された事例企業をもとに現在の採用市場と、明日から始められる取り組みについて御伝えいたします。